Workshop: Mitarbeitergespräche erfolgreich führen (Neu)

Kompaktinformationen

In diesem lernen die Teilnehmer, Mitarbeitergespräche systematisch so zu
führen, dass direkt ein positiver Mehrwert für das Unternehmen, die Führungskraft und den
Mitarbeiter entsteht. Ziel dieses Workshops ist es, im Seminar, das "Mitarbeitergespräch" erlernten
Werkzeuge einzusetzen, um ein klares, verbindliches und zielführendes Mitarbeitergespräch zu
führen. Mit Wertschätzung und Anerkennung, wenn nötig auch mit klaren Botschaften.

Mitarbeitergespräche sind für die Zufriedenheit und die Motivation der Mitarbeiter einer der wichtigsten Faktoren. Sie
bieten die Möglichkeit zum Austausch auf Augenhöhe und stellen einen sofortigen Mehrwert dar.

Ihre Inhalte

Kurzer Rückblick: Konkrete Vorbereitung des Mitarbeitergespräches von A- Z.
Kommunikationswerkzeuge: Das Eisberg-Modell nach Sigmund Freud
- Das Kommunikationsquadrat (4 Ohren-Modell) nach Friedemann Schulz von Thun
- Sender und Empfänger - Stressfreie Kommunikation (Grundlagen), Passives und Aktives Zuhören
- Metakommunikation, Das innere Team

Informationen

Zielgruppe

Führungskräfte, Mitarbeiter mit Personalverantwortung, Mitarbeiter mit Führungsperspektive

Dozent/-in

Peter Schrooten, Führungskraft, Berater, Trainer, Coach, Ausbilder

Abschluss

IHK-Teilnahmebescheinigung